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Política
ANEF valora primer acercamiento con el gobierno y pide que futuros Seremis "no estén denunciados por acoso laboral"
Yéssica Almonacid destacó la grata primera conversación que sostuvo con la delegada presidencial regional Luz María Vicuña, a la vez que enumeró una serie de situaciones que preocupan a los funcionarios públicos de la región, como el resguardo de una administración pública de calidad.
Redacción, Diario El Divisadero
16-03-2026

Este lunes se concretó una reunión entre la nueva delegada presidencial regional de Aysén, Luz María Vicuña, y la presidenta regional de la Agrupación Nacional de Empleados Fiscales (ANEF), Yéssica Almonacid.

Se trató de una conversación solicitada desde la Delegación Presidencial Regional y que forma parte de un primer acercamiento desde el gobierno con distintas instituciones y organizaciones de funcionarios públicos de distintos sectores.

Luego de la reunión, la presidenta de ANEF Aysén valoró el encuentro que sirvió para plantear una serie de temas que surgieron desde la última asamblea extraordinaria hace algunos días. "Nosotros siempre estamos en la defensa del empleo público. La estabilidad laboral es un tema que igual la delegada ya conoce porque ella fue dirigenta también de la asociación del GORE, así que ya habíamos trabajado", indicó Almonacid.

La dirigenta de ANEF comentó que una de las principales preocupaciones de la coyuntura política actual está en el nombramiento del gabinete regional. "En ese tema del nombramiento de los Seremis se le pide que sean personas que no estén denunciadas por acoso laboral, que en realidad se revise bien los nombres de las personas que van a asumir los cargos, las distintas reparticiones, porque han habido casos de nombramiento fallido en otras administraciones. Esperamos que se revisen bien y que sean las personas más idóneas para asumir los distintos servicios públicos", expresó. 

Otros aspectos de preocupación tienen que ver con la continuidad de las mesas de trabajo entre el gobierno y los funcionarios públicos además de asegurar la presencia del Estado a nivel regional. "La mesa de seguridad laboral, de condiciones laborales, que queremos que se sigan manteniendo para seguir avanzando en estas temáticas. La importancia del Estado en estos territorios, la importancia de la función pública, sobre todo en lugares como en la región de Aysén, donde todo es público, desde el hospital, los colegios y todos los servicios que se entregan en todo el territorio prestan una ayuda que es fundamental para la ciudadanía. En el fondo, se le da a entender que nosotros vamos a velar por resguardar la función pública y el Estado en el territorio y a lo largo del país también", recalcó la presidenta de ANEF Aysén. 

Yéssica Almonacid valoró la instancia de diálogo por parte de la delegada regional, aunque también expresó su preocupación debido a que "estamos conociendo un documento de Hacienda que habla de restricciones presupuestarias y lamentablemente cuando se habla de estas restricciones -que nos ha pasado-, quienes se ven afectados son los trabajadores, las trabajadoras y la función que nosotros realizamos en el territorio y que afecta directamente a los ciudadanos. Cuando recortan presupuestos ya sea para los programas, para los bienes y servicios, repercute en los trabajadores, pero también en la ciudadanía".

Temas pendientes y funcionarios de confianza

En relación a los temas que quedaron pendientes desde la administración Boric, como la implementación de las 40 horas de jornada laboral, desde la ANEF esperan que "se pueda abordar y los temas, los compromisos que se hicieron con organizaciones respecto a la carrera funcionaria, solicitudes de mejoras de infraestructura, distintas mejoras que quedaron sin cumplir, lo que esperamos es que hayan algunos cambios respecto al modelo de empleo público, que cuando se habla de un Estado eficiente, ese Estado se tiene que hacer con los trabajadores y para tener un Estado más fuerte también tienen que haber ciertas condiciones, no mínimas, sino condiciones decentes para que la gente realice su trabajo, que no existan trabajos precarios como los honorarios y que también se revise qué es lo que pasa con las cargas laborales. Yo creo que se quedó al debe en la administración saliente con las denuncias de acoso laboral. Perfeccionar la implementación de la ley Karin, eso nos gustaría que se pueda abordar de una manera seria y concreta".

Acerca del siempre complejo problema de amarres en cargos públicos o la permanencia de funcionarios "de confianza" de autoridades salientes en sus cargos, Almonacid fue clara: "Las autoridades que ingresan a los servicios con sus cargos de confianza tienen que irse. Tanto la autoridad como los cargos que son de confianza. Lo que pasa es que a veces como que no hay mucha claridad cuáles son estos cargos que son de exclusiva confianza y nosotros siempre hemos pedido que se transparente. Quien asuma una administración, decir 'vengo a instalarme con cinco personas que son de mi confianza y en el minuto en que yo me vaya, me voy con estas cinco personas'. Entonces nosotros queremos que también se deje súper claro y las personas que ingresaron como asesores, como jefe de gabinete, saben quiénes son, que renuncien y que se vayan con las autoridades con las que llegaron, o sea, eso se ha pedido también a nivel de gremios, se está pidiendo a las distintas negociaciones que se hacen a nivel nacional de los gremios con las autoridades de que que quede súper demarcado quiénes son los trabajadores que son de carrera, que son trabajadores del Estado y cuáles son los trabajadores de gobierno que tienen que irse y generar esos cupos para que llegue el nuevo gobierno a instalarse".

Luego de que el presidente José Antonio Kast designe a los Seremis que quedarán a cargo de las distintas carteras del gobierno, la directiva regional de ANEF solicitará una nueva reunión con la delegada Vicuña.

ANEF - funcionarios públicos - Yéssica Almonacid - gobierno
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