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Opinión
Mujeres privadas de libertad y el desafío de abrir nuevos espacios
Por Pablo Vargas Torres, Jefe de Reinserción Social Regional.
Columnista, Colaborador
26-06-2026

Sin duda alguna, dentro de los grupos de especial protección que atendemos como servicio, los más relevantes son las mujeres privadas de libertad. Entre muchos factores, destaca que los establecimientos penales de la región no han sido pensados para mujeres; ellas son población penal minoritaria y la escasez de recursos es por todos conocida.

Pese a lo anterior, año a año se hacen esfuerzos para ir nivelando condiciones, intentando generar una oferta programática que les permita avanzar en sus procesos de reinserción social, enfrentar el estrés propio del encierro y acceder a prestaciones de derecho que les puedan dar dignidad a sus procesos de privación de libertad.

Los planes de intervención individual confeccionados por los gestores de caso son, desde el punto de vista técnico, el instrumento tendiente a disminuir los riesgos de reincidencia delictual, ya que estos son confeccionados con el fin de abordar los factores de riesgo existentes.

Sumado al trabajo que realizan nuestros psicólogos y asistentes sociales, se gestionan permanentemente otro tipo de actividades  y ocupaciones, existe oferta educacional, generación de actividades deportivas, culturales, y capacitaciones de índole laboral.
Un obstáculo relevante a la hora de avanzar en igualdad de oportunidades, es el de la segregación y las medidas de seguridad asociadas, dicho de otra forma, la norma establece que hombres y mujeres no deben estar juntos y en cárceles pensadas para hombres, se reducen inmediatamente los espacios de desarrollo para la población penal femenina, un primer desafío entonces es abrir esas barreras y permitir, por ejemplo, que las mujeres accedan a la oferta disponible, a la que preferentemente suscriben los hombres, en definitiva hablamos de incorporar el enfoque de género en nuestro quehacer, buscando formas de garantizar la seguridad en ese camino.

Para llevar adelante esta tarea, necesitamos trabajar junto a otras instituciones. Importante, por ejemplo, es el trabajo junto al IND, entidad que desarrolla talleres deportivos en el CCP Coyhaique. Esperamos avanzar en reimplementar algo similar en Puerto Aysén, con la Corporación de Deportes de la Municipalidad.

En ambas unidades penales contamos con máquinas de coser a disposición, para que puedan ejercer un oficio, la mayoría también realiza tejidos, existe oferta educacional, también asistencia espiritual e incluso se ha podido gestionar actividades de tipo cultural.
Por eso consideramos importante destacar la relevancia de involucrar a otros actores, la oferta educacional es de establecimientos educacionales públicos, la asistencia espiritual es apoyada por distintas congregaciones religiosas, incluso la atención de salud más especializada es asumida por los consultorios locales.

El desafío es entonces, involucrar nuevos actores que nos ayuden a articular la red público-privada, que se abran nuevos espacios para las personas privadas de libertad, pero en especial para las mujeres que residen en nuestros establecimientos penitenciarios.

opinión
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PÉRDIDA DE T.I.P (tarjeta de identificación penitenciaria)
PÉRDIDA DE T.I.P (tarjeta de identificación penitenciaria) N°4885 del funcionario GERSON HERNÁNDEZ CEBALLOS, Rut. 10.638.104-6 por extravío si la encuentra regresarla a cualquier recinto penitenciario de la ciudad de Coyhaique o llamar a Guardia Armada del Ccp de Coyhaique 672-2216111.
Guardia Armada del Ccp de Coyhaique 672-2216111.
PÉRDIDA DE T.I.P
PÉRDIDA DE T.I.P (tarjeta de identificación penitenciaria) N°14358 del funcionario JAIRO OLIVEROS INOSTROZA, Rut. 16.975.069-6 por extravío si la encuentra regresarla a cualquier recinto penitenciario de la ciudad de Coyhaique o llamar a Guardia Armada del Ccp de Coyhaique 672-2216111.
Guardia Armada del Ccp de Coyhaique 672-2216111.
SE ARRIENDA
SE ARRIENDA cabaña rústica, amoblada. Ensenada Valle Simpson. Información 994894760
994894760
* Profesor(a) de música.
Colegio de Coyhaique, necesita contratar: * Profesor(a) de música. Enviar antecedentes a: secretaria@materdeicoyhaique.cl
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Colegio de la ciudad de Coyhaique invita a profesionales interesados a postular al siguiente cargo: * Profesor de Educación General Básica con mención en Lenguaje. Carga Horaria: 37 horas. El inicio de funciones será a partir del segundo semestre 2026. Enviar antecedentes al correo: mcpatagonia18@gmail.com
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Se necesita proveer en la ciudad de Puerto Aysén de Profesor de Artes Visuales 30 horas| Enviar antecedentes al correo electrónico marcelacastro@liceosanjoseur.cl
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569 61237917
Colegio de Coyhaique Requiere asistente de mantención,
Colegio de Coyhaique Requiere asistente de mantención, (auxiliar servicios menores para reemplazo. presentarse en Freire 965. Coyhaique
Freire 965. Coyhaique
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CORPORACIÓN EDUCACIONAL COLEGIO DIEGO PORTALES DE COYHAIQUE La Corporación Educacional Colegio Diego Portales de la comuna de Coyhaique, llama a Concurso Público, en servicio ATE para "Asesoría a la Gestión Pedagógica" financiado con recursos ley SEP. Solicitar bases entre el 19 al 23 de marzo de 2026 al correo: diegoportales.coyhaique@gmail.com
diegoportales.coyhaique@gmail.com
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